Onze procedure

  1. Zodra we jouw CV en motivatie binnen hebben, gaan we kijken of we een match zien op papier.
  2. Als we denken dat we een potentiële match hebben (volgens HR), dan sturen we het door naar de leidinggevende om te kijken of zij ook een match zien.
  3. Als dat het geval is, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek.
  4. Als dat gesprek goed verloopt, nodigen we je uit voor een vakinhoudelijk sollicitatiegesprek.
  5. Als we na dat gesprek nog steeds enthousiast zijn, doen we je een aanbod.
  6. Als je akkoord gaat met ons aanbod, plannen we je eerste werkdag.
Onze organisatie

Pas jij in onze organisatie?

Na ontvangst van jouw CV en motivatie beoordelen wij of er op papier een match is. Bij een potentiële match sturen wij jouw sollicitatie door naar de leidinggevende voor verdere beoordeling. Als zij ook enthousiast zijn, nodigen wij je uit voor een kennismakingsgesprek en bij een positief verloop een vakinhoudelijk sollicitatiegesprek. Als wij daarna nog steeds enthousiast zijn, ontvang je een aanbod. Ga je akkoord? Dan plannen we je eerste werkdag in en maken we je wegwijs binnen onze organisatie.

Orange-Climate-4081-web
Inteco – one piece flow – LR
Bekijk onze vacatue

Sluit je aan bij ons team

Vacatures
Share
Facebook
Twitter
LinkedIn